Forța de muncă din Ucraina s-a redus dramatic: care sunt motivele?

Între 2021 și 2023, forța de muncă cu vârste cuprinse între 15 și 70 de ani a scăzut cu mai mult de un sfert. Principalele motive sunt migrația, pierderile demografice și ocupația. Aproape jumătate din această scădere s-a datorat migrația brațelor de muncă. Acest lucru este menționat în raportul privind inflația al Băncii Naționale a Ucrainei.

Astfel, pierderile demografice și ocupația au jucat un rol semnificativ (aproximativ 40% din reducerea forței de muncă în 2023 față de 2021). Printre alte motive se numără trecerea la o populație inactivă din punct de vedere economic, dificultățile în găsirea unui loc de muncă pentru persoanele strămutate intern, necesitatea de a avea grijă de alți membri ai familiei, creșterea numărului de pensionari și lipsa de competențe solicitate pe piața muncii.

Scăderea brațelor de muncă a fost înregistrată în toate regiunile Ucrainei, dar a fost mai pronunțată în regiunile cu ostilități active.